Pentru unul din clientii nostri, o companie cu peste 25 de ani de experienta pe piata din Romania, parte a celei mai mari rețele de audit, taxe şi consultanţă din lume, cu peste 860 de birouri pe întreg globul, cautam o persoana care sa li se alature, in rolul de Contabil Senior. Ce face un

Contabil Senior

într-o zi obișnuită?

• Lucrează în biroul din București, și are un program standard de lucru;
• Verifică corectitudinea înregistrăilor în contabilitatea financiară și de gestiune a documentelor primare și /sau a evidențelor contabile întocmite de client conform legislației în vigoare;
• Realizază și/sau verifică lucrările de închidere lunare/trimestriale/anuale, inclusiv calcularea impozitelor și taxelor cu respectarea termenelor stabilite contractual;
• Întocmește și/sau verifică întocmirea unor raportări în formatul agreat cu clientul;
• Întocmește și/sau verifică întocmirea declaratiilor fiscale conform legislației aplicabile;
• Întocmește și/sau verifică întocmirea raportărilor financiare semestriale și anuale, inclusiv a situațiilor financiare;
• Transmite în termen către clienți rezultatele finale la sfârșitul perioadei de raportare.
• Coordonează din punct de vedere administrativ și profesional un număr de 2-5 persoane;
• Relaționează permanent cu clienții din portofoliu
• Păstrează legătura cu autoritățile alături de și în numele clienților.

‍Ce trebuie să știe un Contabil Senior?

•    Economie: trebuie să fi absolvit o facultate de studii economice; studiile superioare în contabilitate sunt un avantaj în procesul de recrutare.
•    Contabilitate: pentru a fi Contabil Senior, trebuie să ai experiență de cel puțin 3 ani într-un departament de contabilitate.
•    Soluții digitale: trebuie să știe sau să învețe să lucreze în diverse software-uri pentru contabilitate.
•    Limba engleză, scris și vorbit, la un nivel avansat.
•    Să observe și să fie atent la detalii.
•    Să lucreze eficient în echipă, pentru că prețuim colaborarea.

De ce sa lucrezi pentru ei?

• Pentru că sunt recunoscuți drept ‘’a learning company”. Majoritatea partenerilor și managerilor și-au început drumul în companie. Vei fi înconjurat de profesioniști bucuroși să te ghideze și să îți împărtășească din expertiza și experiența lor.
• Pentru că îți ofera acces din prima ta zi la platforma lor digitală de cursuri, și la programe de training locale și globale, care te vor ajuta să te dezvolți profesional, dar și personal: de la cursuri interne, la cursuri de limbă engleză și programe de training în gândire creativă și inovație. În plus, te vor sprijini să devii un profesionist certificat, prin facilitatea obținerii acreditărilor specifice profesiei (CECCAR, ACCA).
• Pentru că îți ofera un pachet de beneficii, care cuprinde printre altele: tichete de masă, abonament privat servicii medicale, abonament publicații naționale și internaționale, bibliotecă proprie cu peste 200 de titluri, cât și posibilitatea de a lucra în regim hibrid.
• Pentru că vei deveni parte dintr-o echipă stabilă, diversă și globală care colaborează pentru proiecte internaționale.
• Pentru că sunt o companie care pune preț pe abilitățile și pe opiniile fiecărui membru al echipei, oricât de recent li s-ar fi alăturat; departamentul lor de inovație lucrează și dezvoltă împreună cu întreaga echipă noi procese de lucru, soluții și servicii pentru clienți.

Only eligible candidates will be contacted, in a maximum of 2 weeks. All information will be treated as strictly confidential.